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Stellenangebot

Erzieherin / Erzieher als einrichtungsübergreifende Fachkraft zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Dauer:
unbefristet
für:
Abteilung Kindertageseinrichtungen
mit:
39 Stunden

Ihr Arbeitsplatz:

Der KJR ist Träger von zwei eingruppigen und sieben mehrgruppigen Kindertageseinrichtungen mit insgesamt 40 Gruppen. Wir betreuen derzeit 72 Kinder in 6 Krippen-, 475 Kinder in 19 Kindergarten- und 320 Kinder in 13 Hortgruppen. Alle mehrgruppigen Einrichtungen arbeiten nach einem teiloffenen Konzept. Sprach-, Bewegungsförderung, Integration, Partizipation und geschlechtsbewusste Arbeit sind inhaltliche Schwerpunkte unserer Einrichtungen.

Ihr Aufgabengebiet:

Als einrichtungsübergreifende Fachkraft unterstützen Sie die jeweiligen Teams kurz- bzw. mittelfristig bei Unterbesetzung, Krankheit und Mutterschutz. Sie arbeiten in einer Krippen-, Kindergarten- oder Hortgruppe und gestalten mit den Kolleginnen in den Gruppen den Tagesablauf und die pädagogischen Angebote. Mit dem jeweiligen Gesamtteam, der Ergänzungskraft und den Eltern arbeiten Sie kooperativ zusammen. In den mehrgruppigen Einrichtungen arbeiten die verschiedenen Bereiche – Krippe, Kindergarten, Hort – vernetzt und führen Angebote und Projekte gemeinsam durch. Eine enge Kooperation der Gruppen in der teiloffenen Tageszeit ist vorgesehen. Sie übernehmen gruppenübergreifende, allgemeine Dienste und arbeiten bei der Gestaltung von Spiel- und Bildungsangeboten in der jeweiligen Einrichtung mit.

Unsere Erwartungen:

Kenntnisse und Fähigkeiten in der Arbeit mit Kindern und Eltern, der Umsetzung von Bildungsinhalten des BayKiBiG und BEP. Umsetzung der pädagogischen Leitlinien des KJR, Kenntnisse gängiger PC-Software, Aufgeschlossenheit für vernetzte, teiloffene Konzepte, Offenheit für bedürfnis- und situationsorientierte Arbeit, selbständige Übernahme von Aufgaben, Engagement, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein, Innovationsbereitschaft, Teamfähigkeit.

Wir bieten:

Sie haben bei uns einen angemessenen Verantwortungsspielraum und eine Menge individueller Gestaltungsmöglichkeiten. Unsere Konzepte sind innovativ. Die Bezahlung erfolgt nach TVöD in EG S 8a mit allen Sozialleistungen des Öffentlichen Dienstes inkl. München- und Arbeitsmarktzulage sowie IsarCardJob. Dazu gibt es umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten, Supervision und interne Aufstiegsmöglichkeiten.

Weitere Informationen:

Bitte wenden Sie sich an die Abteilungsleiterin Petra Kutzner
Tel. 089 / 51 41 06 52.

Ihre vollständige Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer
KitaE-250817Springer
 bis zum 25.08.2017 an
KJR München-Stadt
, Abteilung Personalmanagement, Postfach 151223, 80047 München
oder per Mail als PDF-Datei an
bewerbung(at)kjr-m.de
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