pädagogische Mitarbeiterin* / pädagogischer Mitarbeiter*

für das Kooperationsprojekt Jugendsozialarbeit an Schulen (JaS) zwischen dem KHJT Harthof und der Balthasar-Neumann-Realschule ab sofort

abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit

Dauer: vorerst befristet zur Elternzeitvertretung bis 31.12.2021
für: KHJT Harthof und der Balthasar-Neumann-Realschule
mit: 19,5 Wochenstunden

Ihr Arbeitsplatz:

Sie sind Mitarbeiter*in des KHJT Harthof() (www.harthofpower.de). Ihr Arbeitsplatz ist an der Balthasar-Neumann-Realschule mit Ganztagskonzept.

Ihr Aufgabengebiet:

Sie sind für die Jugendsozialarbeit an der Schule gemeinsam mit der Schulleitung und dem Lehrkräftekollegium zuständig. Eigenverantwortlich unterstützen Sie benachteiligte Kinder und Jugendliche bei der Bewältigung ihrer schulischen Aufgaben und der Entwicklung einer beruflichen Perspektive. Sie beraten und unterstützen und geben den Schülerinnen* und Schülern* eine individuelle Förderung und stärken ihre sozialen Kompetenzen. Sie setzen die pädagogischen Leitlinien des KJR um, kooperieren mit Einrichtungen, Fachdiensten im Sozialraum und Beratungsstellen, sind im Bereich der Einzelfallhilfe und Elternarbeit tätig und übernehmen anfallende Verwaltungsarbeiten.

Ihre Arbeitszeit beträgt während der Schulzeit 22,5 Stunden pro Woche. Urlaub und Mehrarbeitszeit werden während der Schulferien abgebaut.

Unsere Erwartungen:

Sie haben Kenntnisse und Fähigkeiten in der schul- und berufsbezogenen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen und bereits berufliche Erfahrungen im Bereich Schulsozialarbeit und/oder Jugendsozialarbeit gemacht. Einzelfallhilfe und Dokumentation sind Ihnen vertraut. Sie kennen die Arbeit mit benachteiligten Kindern und Jugendlichen und sind sicher bei der Entwicklung und Durchführung sozialer Gruppenarbeit. Sie verfügen über ein gutes Reflexionsvermögen und Durchsetzungsfähigkeit, Sie können sowohl eigenständig als auch in Kooperationen arbeiten und sind zeitlich flexibel. Außerdem haben Sie Kenntnisse in der Organisation von Verwaltungsabläufen und gängiger PC-Software.

Wir bieten:

Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz mit einem angemessenen Verantwortungsspielraum und individuellen Gestaltungsmöglichkeiten. Wir fördern die Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit weitreichenden Unterstützungsangeboten. Die Bezahlung erfolgt nach TVöD in EG S 12 zzgl. aller Sozialleistungen des Öffentlichen Dienstes inkl. Münchenzulage und einem hohen Fahrkostenzuschuss. Daneben gibt es umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten, Supervision und interne Entwicklungsmöglichkeiten.

Weitere Informationen:

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an den Einrichtungsleiter Miloš Srdić, Tel. 089 / 311 25 44.

Ihre vollständige Bewerbung inkl. Nachweis Masern-Impfschutz richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer NO-E12-231020JaS bis zum 23.10.2020  an KJR München-Stadt, Referat Personalmanagement, Postfach 151223, 80047 München oder per Mail als PDF-Datei an